Ocorreu nesta terça-feira, 19 de agosto, uma reunião virtual entre representantes da Brisanet e do Sinttel-PI para apresentação do Programa de Participação nos Resultados (PPR) 2025. Durante o encontro, a empresa detalhou a proposta e as metas corporativas para o período, alinhadas ao modelo de Gestão por Resultados, com foco em indicadores como EBITDA, crescimento de clientes e volume de vendas. Apesar da apresentação, o Sinttel-PI reiterou que a proposta ainda está distante dos valores praticados por outras operadoras do setor e cobrou melhorias tanto na abrangência dos trabalhadores incluídos quanto nos valores pagos ao final da apuração. O sindicato apontou que, para que o programa avance, é fundamental que a empresa aceite reduzir o tempo mínimo de vínculo exigido para participação no PPR, atualmente proposto em quatro meses — período que coincide com o ciclo trimestral de apuração de resultados.
Segundo o sindicato, é justo que o tempo de casa do trabalhador seja proporcional ao tempo de medição, garantindo que mais pessoas tenham acesso ao benefício e se sintam motivadas a contribuir com as metas da empresa.
A direção do Sinttel-PI permanece aberta ao diálogo e afirma que continuará firme na defesa de um PPR mais justo, transparente einclusivo, que reconheça de fato o esforço coletivo dos trabalhadores.
Sinttel-PI
