Os trabalhadores da Almaviva estiveram reunidos em Assembleia de forma virtual onde aprovaram a pauta de reivindicações do ACT 2023 no dia 18 de novembro. Solicitamos que a empresa inicie imediatamente as negociações.

Confira a proposta aprovada pelos trabalhadores:

  • Piso Salarial no valor de R$ 1.393,80 em janeiro/2023 para os trabalhadores com jornada de trabalho de 180 (cento e oitenta) horas mensais; Reajuste Salarial de 15% (quinze por cento),calculado sobre os salários vigentes em dezembro/2022, para os demais trabalhadores com carga horária de 220 horas semanais, a partir de janeiro/2023;
  • Vale Refeição/Alimentação no valor de R$ 12,00 a partir do 1° dia de trabalho, inclusive durante o contrato de experiência, sem coparticipação do trabalhador;
  • Auxílio Creche no valor de R$ 121,58 por filhos de até 72 meses completo.
  • Auxílio PNE no valor de R$ 319,98 por mês, por filho;
  • PPR no valor de até R$ 300,00 aos trabalhadores elegíveis, sem regras de exclusão para atestados médicos;
  • Vale Transporte necessário ao trajeto; residência-trabalho-residência, podendo ser em espécie/moeda corrente, mediante depósito na conta salário/conta corrente e descritivo no contracheque mensal.

 Esperamos que a ALMAVIVA atenda a solicitação do Sindicato e comece as negociações imediatamente. Pedimos aos trabalhadores que fiquem mobilizados e atendam ao chamado do Sindicato, pois só assim podemos garantir direitos para toda a categoria.

TRABALHADOR SINDICALIZADO É TRABALHADOR RESPEITADO!

Sinttel Piaui

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